我们---沃特宝贝 (Water babies)， 是专业为0-5岁的婴幼儿提供亲子游泳服务的领先机构；
我们---源于英国，拥有15年品牌运营经验，是英国最大最专业的亲子游泳教育机构；
沃特宝贝的主营业务由亲子游泳课程，水下摄影，游泳相关产品构成。
沃特宝贝的教师是唯一能拿到由英国国家游泳管理机构（ASA）颁发的亲子游泳教学专业的大学文凭。
沃特宝贝现已成长为世界最大婴幼儿游泳教育机构，每周在全球的7个国家，英国，爱尔兰，新西兰，加拿大，德国等国家为50000名孩子提供游泳课程。
我们的成功源于我们对员工的关注与重视，以人为本是我们成功的关键，是我们企业文化的根基，也是我们优质服务、绝佳客户体验的源泉。我们相信，只要能给员工认识潜力的机会，他们就能取得令人惊叹的成果。
这里有：
具行业竞争力的薪资，
完备的社会保险福利，
专业系统的培训机制，
广阔的人才晋升通道。
如果您追求卓越，充满激情，如果您富有才干，致力最佳，沃特宝贝期待您的热忱加入，共创未来！
招聘职位：一、中心总监
岗位职责：
1.负责中心的日常营运管理和团队建设管理，完成公司下达的业绩指标
2.负责中心年度预算的合理编制及有效实施，有能力完成公司制定的销售目标, 控制成本，保持中心的业绩可持续增长
3.指导和监督顾问主管、指导师主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作
4.熟悉和了解当地市场，负责沃特宝贝品牌的推广与市场规划
5.负责维持中心高质量的客户服务及课程品质，利用有效的方法激励中心的全体工作人员
6.定期向公司汇报中心运营情况并提出合理化建议
任职要求：
1.运营总监、市场总监、销售总监等相关岗位
2.有团队管理经验，早教行业经验优先
3.能高效管理并统筹整个中心的正常运营，计划性及目标性强， 能带领中心全体人员展开高效工作
4.具备团队合作精神，积极带领团队，负责整个中心的团队建设工作
薪资：8000-20000
二.、市场主管
岗位职责：
1.负责市场部门的日常管理工作
2.策划、组织与执行各类（线上、线下）收集潜在客户名单的活动及中心会员活动
3.评估各类渠道，执行和监控各类广告的投放
任职要求：
1.具备2年以上市场、销售等相关工作经验
2.具备较强的工作协调和沟通能力，具备较强的创新能力、执行力强、注意工作细节
3.具备高度责任感，能够对部门发展做出战略性规划
薪资：6000-12000
职业发展路径：见习市场主管 →市场主管→市场经理
三、市场专员
岗位职责：
1.协助市场主管开展中心市场工作及市场调研
2.每场活动的信息收集，整理、汇报
3.负责品牌销售活动的实行，包括广告，市场规划，推广活动等
任职要求：
1.从事教育或早教行业优先，一年以上经验
2.具有较强的执行能力，勤奋肯干
3.具备良好的语言表达能力和沟通能力
4.本职位为想实现人生梦想、实现高薪白领生活的有志青年准备;欢迎肯学习、能吃苦、有耐心、有理想的有志青年投简历或预约前来面试!
薪资：4000-8000
职业发展路径：市场专员→见习市场主管 →市场主管→市场经理
四、教师
岗位职责：
1.熟练掌握中心课程内容，学习课程的所有歌曲及上课流程，完成亲子游泳课课程培训，获得国际亲子游泳教师资格认证
2.完成隶属教师部门的工作，协助完成其他部门的行政工作安排，及水下摄影协助工作
3.教授婴幼儿游泳课程并确保课程质量
4.组织策划各类市场推广活动，组织举办各类型讲座
任职要求：
1.本科以上，流利的英语听说读写能力
2.心思敏捷，逻辑清晰，学习能力强，具备基本或以上的乐感及身体协调能力
3.会游泳，或有极好的学习游泳的能力和兴趣
薪资：7000-12000
五、咨询顾问
岗位职责：
1.熟悉公司产品知识，保证准确无误向客户传达产品信息，建立公司良好形象
2.接待、跟踪客户，及时了解客户需求，发展客户关系并且对其进行维护，做好产品市场拓展、开发工作
3.根据中心要求完成每日拨打计划，每日邀约到访量，签单量
4.协助并参与相关销售活动和市场活动，促成现场销售
5.学习并掌握有效销售技巧，准确把握目标客户，完成预期的销售任务
任职要求：
1.销售相关岗位，从事教育或早教行业优先，一年以上经验
2.拥有较强的观察力和应变能力，知识面广，能够尽快熟悉各类产品的要识
3.优秀的沟通、协调、组织与客户开发能力
薪资：底薪+绩效+提成，5000-15000
职业发展路径：见习顾问→咨询顾问→见习顾问主管 →顾问主管→中心总监
六、人事行政
岗位职责：
1、推动招聘流程以招聘到最适合空缺岗位的人选，并确保按时完成招聘任务；
2、协助辅导各部门主管处理人员特殊事件（如：劳动纠纷），以及与员工协商处理出现矛盾的状况；
3、监督培训日常管理、培训计划实施以及预算控制；
4、通过有效的绩效管理体系和流程，与中心总监及各部门主管合作推动以绩效为导向的企业文化；
任职要求：
1、大专学历，人力资源管理专业优先，获得人力资源管理师者优先；
2、具备基础的英语写作能力；
3、具备良好的微软Office软件操作能力；
薪资：3000-5000
福利待遇：
1.无责任底薪+全勤+绩效+工龄工资+学历工资+年终奖，综合4000-8000元以上
2.六险一金，外加住房补贴、交通补贴
3.每年公司安排集体国内外旅游2-3次
乘车路线：
公交：71路、158路、s106路、s126路等在经一路黄河路站下车，向北100米璞丽中心B913
地铁：地铁2号线在黄河路站下车，向东500米璞丽中心B913。
联系人：李老师
电 话：137 3382 9333
